Menadzment-ljudskih-resursa/Sadrzaj/1/Sadrzaj

Садржај

14. 06. 2024.

Теоријска настава: Дефинисање менаџмента људсих ресурса. Садржај менџмента људских ресурса. Елементи менаџмента људских ресурса. Предвиђање потреба људских ресурса. Стратегијски менаџмент људских ресурса. Планирање људских ресурса. Анализа посла. Регрутовање и селекција људских ресурса. Мотивасање и награђивање. Образовање запослених. Напредовање људсих ресурса. Управљање каријером. Стрес. Флуктуација. Апсентизам. Поступак селекције људских ресурса. Регрутовање људских ресурса. Праћење и оцењивање радне успешности. Мотивисање људских ресурса. Утврђивање потреба за образовњем људских ресурса. Вежбе: Разматрање и разумевање примера из праксе менаџмента људских ресурса, везаних за садржај теоријске наставе. Припрема, израда и одбрана семинарског рада из наведених тематских области.

Стари сајт






Контакт

☗ Технички факултет Михајло Пупин
(у оквиру Универзитета у Новом Саду)
⚲ Ђуре Ђаковића бб, 23000 Зрењанин
☎ Тел. +381 23 550-515
☏ Факс: +381 23 550-520
✉ е-пошта: dekanat@tfzr.uns.ac.rs
ПИБ: 101161200
Број жиро рачуна: 840-1271666-43